省畜牧兽医研究所：抓人才队伍建设 开创“双渠道”晋升局面

甘肃三农在线讯：创新驱动、不拘一格，畅通成长渠道是省畜牧兽医研究所抓强人才队伍建设的主路线，着力打造德才兼备的高素质人才队伍，年轻干部开拓创新，为畜牧兽医科研高质量发展培育有力人才做支撑。

去年以来，该所抓住关键点，加强人才培养。基于牛羊产业抓点示范项目的不断实践探索，整体布局“三类人才”培养，坚持做大科研技术骨干、做优专业领军人才、做强综合领军人才，建立动态调整的产业技术服务团队。依托科研项目实施，建立并完善“师带徒”工作机制，为青年科研人员配备专业导师，专业上进行“传、帮、带”，职业上进行“引、教、谈”。

全力推进岗位晋升“双渠道”机制，推行上挂下派、锻炼轮训，构建科技人才发展新通道。先后2人聘任到研究员三级技术岗位，7名专业技术人员岗位晋等，专业技术人员内部晋级渠道通畅，真正实现了多干能干实干会干的新气象，开创了专业技术人员“双渠道”晋升的良好局面。

依托乡村振兴和强科技行动，先后派遣1名同志赴礼县驻村帮扶。3名同志赴平凉市、甘南州、临夏州挂职市科技局副局长，2名同志赴北京参加“西部之光”进修培训，为年轻干部进一步开拓创新，成长成才提供了舞台。

 编辑：王月英