武都区通过多种培训形式提升基层农技推广人员素质

为进一步增强基层农技推广体系为农服务能力，加强基层农技推广人才队伍建设，武都区通过脱产培训、脱产进修、在职研讨、观摩学习等多种形式，将理论与实践相结合，提升基层农技推广人员素质。

武都区按照全区马铃薯产业发展的技术和人才需求，结合当地基层农技人员数量、专业水平和专业结构等实际情况，全区拟计划培训区、乡农业技术人员共100人，通过脱产培训、脱产进修、在职研讨、观摩学习等理论与实践相结合的方式提升业务能力，脱产学习时间不少于5天，其中实训时间不少于3天。

培训内容包括重点推广的新品种、新技术、新装备，农技推广理论与方法，农业公共信息服务，农业政策和相关法律法规等。同时要加强培训效果考核，农技人员培训结束后进行培训测试，将测试成绩公布公示，并颁发培训合格证。

骨干培训。遴选5名农技推广骨干人才，参加省上统一组织的基层农技推广人员脱产培训。

异地培训。拟确定2023年10月份在省内外选择马铃薯产业发展好的地方，选派35名农技人员出外进行异地学习、交流、参观培训。

区内培训。根据武都区马铃薯产业发展需要，拟确定在2023年11—12月份冬播马铃薯即将播种时，举办农技人员代表65人参加的培训班。

武都区农技中心主任王高世介绍，通过培训，进一步增强基层农技推广人员的服务意识，弥补马铃薯产业对人才的需求，对强化基层农技推广体系支撑服务能力建设具有推动作用。

编辑：王月英