武都区多元化培养人才队伍奠定绿色种养循环试点项目坚实基础

武都区在实施绿色种养循环农业试点的三年间，以培育粪肥还田服务组织为抓手，加快社会化服务组织培育，根据“六有”标准和服务能力、社会责任担当及项目实施过程中的突出表现，公开遴选服务主体，并通过建立多元培养机制等方式加快人才培育，为项目高质量完成奠定了基础。

项目实施中，武都区建立多元培养人才机制。按照专业化、市场化、多元化的原则，以大批未就业大中专学生、基层实用人才、种植能手、农村土专家、退伍军人返乡创业为重点，结合农村撂荒地整治等资金倾斜支持的大好机遇，培育一批新型的高素质农业队伍。

创新金融信贷支持制度。依据服务能力、基层实用人才、种植能手、农村土专家、退伍军人等为担保的小额信用贷款，强化农村实用人才创新创业资金支持。 

同时，针对性开展技能提升和专业培训，科学设置乡村人才培训计划，建立乡村实用人才培训示范基地，引导合作社技术人员、家庭农场技术人员、企业积极参与培训。建立成果转化、技术推广、经营服务、创业支持等常态化、系统性的长期跟踪服务机制，逐步形成绿色种养循环农业服务多层次、高质量、全方位发展。

武都区农技中心主任王高世介绍，我们在项目实施中，还建立服务组织长效管理机制，细化相关标准和服务合同，明确了所购买服务范围、标准等细则，加强对服务提供全过程跟踪监管和服务成果检查验收。加强政府购买服务质量考核评价，确保政府购买服务质量。

编辑：翟歆